Личные качества: Дисциплинированость, добросовестное выполнение поставленных задач, желание работать, исполнительность, неконфликтность, хорошие организаторские способности, целеустремленность в достижении поставленных целей, честность.
Иная информация: Желание профессионального роста, обучаться, приносить хорошую профессиональную пользу компании и от этого получать собственное удовлетворение.
Опыт работы
Период работы:
01 2005 - 11 2013
Должность:
Мастер
Работодатель:
ОАО"АВТОВАЗ"
Должностные обязанности и достижения:
Организация управления производственно-технической, экономической и социальной деятельностью в механосборочном производстве. Работа с личным составом в области охраны труда. Внедрение стандартов на рабочих местах. Работа с документами. Выявление причин и анализ дефектов обнаруженных в цехе-потребителе. Контроль качества деталей механосборочного производства. Работа с внутренними и с внешними поставщиками. Внедрение стандартов на рабочих местах. Организовал взаимодействие с начальниками цехов и рабочим персоналом и достиг повышение качества на 80%. Навыки: Работа с производственным персоналом - расстановка рабочих по рабочим местам - доведения информации - работа в области охраны труда - работа в области качества - ознакомление приказов, распоряжений под роспись работников - административная работа Умение составлять мониторинг. Организация работы с производственным диспечерским бюро: - обеспечение непрерывного техпроцесса Работа с документацией: - работата с тех процессом и картой контроля - составление отчетов - производить анализ дефектов и принимать меры по их устранению Опыт работы контролером, оператором, наладчиком автоматических линий и агрегатных станков, контрольным мастером. Обучен "Производственной системе альянса " (APW) РЕНО-НИССАН. Принимал участие по запуску проекта "Локализация узлов шасси"участка макрографии альянса РЕНО-НИССАН. С французскими партнёрами организовал монтаж и запуск производственного процесса лаборатории макрографии. Внедрение стандартов на рабочих местах.