Работодатель:
ООО "Карапуз" г. Киев (производство и продажа товаров для детей (стиральные порошки, товары бытовой химии, косметика и другое), http://www.karapuz.ua), штат предприятия более 150 человек, имеются 12 региональных представительств в Украине и партнёры – дистрибьюторы в странах СНГ
Должностные обязанности и достижения:
Участие в разработке стратегии развития предприятия, внедрение эффективных технологических и бизнес-процессов, управление ими.
Расширение регионального присутствия продукции предприятия на внутренних и внешних рынках, расширение портфеля дистрибьюторов с 10(кол-во компаний) до 16.
Участие в регулярной маркетинговой активности предприятия:
разработка стратегии ценообразования продукции предприятия в условиях постоянно меняющихся внешних факторов влияния;
разработка и бюджетирование маркетинговых программ (маркетинговые исследования, рекламные и сувенирные материалы, промоутеры, семинары).
Управление всей производственной деятельностью предприятия:
разработка бюджета и осуществление контроля за его исполнением;
успешный опыт антикризисного управления производственным предприятием;
обеспечение предприятия сырьевыми и техническими ресурсами необходимыми для производства продукции
обеспечение внедрения и соблюдения утвержденных стандартов, технических условий и отраслевых требований, а также контроль над состоянием средств производства и соблюдением установленного порядка их использования;
контроль качества продукции, техническое обеспечение и модернизация производства;
сертификация производства и продукции;
руководство вспомогательными подразделениями (диспетчерская служба, перевозки, складская логистика, строительно-ремонтные работы, охрана);
общее руководство персоналом производства предприятия, обеспечение соблюдения правил техники безопасности и охраны труда
Управление развитием производства:
модернизация существующих производственных линий (доработка существующего оборудования, а также разработка и изготовление нового оборудования);
поиск дополнительных производственных площадок, разработка и согласование документов аренды помещений / земельных участков;
организация новых производственных линий с нулевого цикла, на новых производственных площадях с полным набором штата;
строительство и введение в эксплуатацию нового производственного комплекса.
Постоянное взаимодействие с регулирующими и контролирующими органами государственной власти (СЭС, Госстандарт, РЭС, МВД, Минздрав, Держкомзем, пожарная и экологическая инспекции, органы местного самоуправления и т.д.).