Дополнительная информация: Место проживания: Краснодар
Опыт работы
-участие в разработке кадровой политики и стратегии; -работа по подбору, отбору и расстановке кадров на основе оценки их квалификации, личных и деловых качеств; -размещение и расстановка молодых специалистов в соответствии с полученной в учебном заведении профессией и специальностью; -проведение аттестации работников академии, ее методическое и информационное обеспечение, участие в анализе результатов аттестации, разработке мероприятий по реализации решений аттестационных комиссий, определение круга специалистов, подлежащих повторной проверке; -организация своевременного оформления приема, перевода и увольнения работников в соответствии с трудовым законодательством, иными нормативными правовыми актами и руководящими документами, а также локальными актами организации; -организация учета личного состава, ведения личных дел работников; -организация выдачи справок о настоящей трудовой деятельности работников; -организация хранения и заполнения трудовых книжек; -организация ведения установленной документации по кадрам; -организация подготовки материалов для представления персонала к поощрениям и награждениям; -организация табельного учета, составления и выполнения графиков отпусков; -организация контроля за состоянием трудовой дисциплины и соблюдение работниками правил внутреннего распорядка; -обеспечение подготовки документов, необходимых для назначения пенсий работникам организации; -проведение систематического анализа кадровой работы в академии, разработка предложений по ее улучшению; -разработка мероприятий по укреплению трудовой дисциплины, снижению текучести кадров, потерь рабочего времени, контроль их выполнения; -обеспечение составления установленной отчетности по учету личного состава и работе с кадрами.