Обязанности:

? обрабатывать и анализировать поступающую документацию по кадрам;

? разрабатывать и оформлять документацию по кадрам (первичную, учетную, плановую, по социальному обеспечению, организационную);

? регистрировать, вести учет и текущее хранение организационной и распорядительной документации по кадрам;

? соблюдать правила хранения и заполнения трудовых книжек, подготовку документов для установления льгот и компенсаций, оформления пенсий работникам и другой установленной документации по кадрам;

? составлять график отпусков, осуществлять подготовку проектов приказов об отпусках, вести табель учёта рабочего времени сотрудников Управления;

? доведение до сведения работников организационных, распорядительных и кадровых документов Управление;

? подготавливать и оформлять по запросу работников и должностных лиц копий, выписок из кадровых документов, справок, информации о стаже, льготах, гарантиях, компенсациях и иных сведений о работниках;

? ведение учета рабочего времени работников;

? осуществлять воинский учёт;

? оформлять и регистрировать листки временной нетрудоспособности работников Управления;

? подготовка и оформление награждения работников Управления, согласно законодательства о наградах и почетных званиях;

? подготавливать по запросу государственных и муниципальных органов, представительного органа работников оригиналов, выписок, копий документов;

? подготавливать информацию о заключении трудового или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг) с гражданином, замещавшим должности государственной или муниципальной службы, перечень которых устанавливается нормативными правовыми актами Российской Федерации;

? подготавливать к сдаче в архив документов по кадрам;

Высшее образование, стаж работы 3-5 лет, временная работа \/ freelance

Опыт работы: 3-5 лет
График работы: полный рабочий день