Обязанности:
разработка и внедрение технически обоснованных норм трудовых затрат, применительно к конкретным производственно-техническим условиям по различным видам работ, выполняемых в организации, на основе использования межотраслевых, отраслевых и других прогрессивных нормативов по труду;
анализ состояния нормирования, степень обоснованности и напряженности норм, работа по улучшению их качества, обеспечению равной напряженности норм на однородных работах, выполняемых при одинаковых организационно-технических условиях;
внедрение норм времени (выработки) на разовые и дополнительные работы,связанные с отступлением от технологических процессов;
осуществление контроля за соблюдением в устанавливаемых нормах требований рациональной организации труда при разработке технологических процессов (режимов производства), определение экономического эффекта от внедрения технически обоснованных норм трудовых затрат;
определение численности работников по функциям управления и структурным подразделениям в соответствии с отраслевыми нормативами численности;
определение трудоемкости изделий в результате осуществления мероприятий, обеспечивающих рост производительности труда и повышение качества продукции;
осуществление контроля за своевременным доведением до рабочих и служащих новых норм и расценок, правильностью применения в организации нормативных материалов по труду.
Стаж работы 3-5 лет, полная занятость
высшее профессиональное (техническое/инженерно-экономическое) образование;
стаж работы в данной должности не менее 3-х лет;
умение работать в программах: Microsoft Word, Excel,1C "Управление производственным персоналом"