Обязанности: Подбор требуемого персонала. Расстановка кадров, ведение кадрового делопроизводства, формирование отчетности по заданию руководителя.
Условия: рассмотрим без опыта, стабильность компании, карьерный рост, дружный коллектив. Требования: Ответственность, коммуникабельность, легко обучаемый, исполнительность