Должностные обязанности: Кадровое делопроизводство в полном объеме: прием, увольнение, заполнение трудовых книжек, ведение личных дел и карточек формы Т-2, учет больничных. Воинский учет. Аттестация сотрудников. Разработка штатного расписания. Разработка должностных инструкций, в соответствии с профстандартами. Ведение документации по охране труда. Требования: Знание 1С, опыт работы Условия: Оформление согласно ТК РФ, график работы 5/2 с 8 до 17, з/п 20000