Руководитель отдела кадров (в единственном лице);Ведение КДП (штат от 200 чел.);Прием, увольнение, переводы, отпуска;Формирование и ведение личных дел работников, оформление личных карточек - Т2;Составление и ведение штатного расписания;Оформление больничных листов, командировок, приказы по личному составу;Ведение и учет трудовых книжек;Оформление трудовых договоров, дополнительных соглашений, договоров ГПХ;Оформление и выдача справок о трудовой деятельности работников;Ведение табеля учета рабочего времени;Подготовка и исполнение графика отпусков;Разработке, согласовании и внедрении локальных нормативных актов, разработка структуры, штатное расписание;Поиск, подбор персонала, анкетирование, организация собеседований, тестирование, выявление уровня компетенции соискателей;Подготовка и проведение оценочного тестирования работников, проведение аттестации;Знание кадровой работы с иностранными гражданами и опыт взаимодействия с УФМС и МФЦ по вопросам миграцииКонсультирование сотрудников по правовым и иным вопросам трудового законодательства.контроль взаимодействия с контролирующими органами (фонд социального страхования, пенсионный фонд, военкомат и др.)
Место работы: На территории работодателяГрафик работы: Полный рабочий деньОпыт работы: От 2 летТребования: Отличное знание трудового законодательства РФ;ответственность, организованность, самостоятельность, целеустремленность, высокая работоспособность, внимательность, усидчивость, коммуникабельность, вежливость, тактичность.опыт прохождения проверок;отличное знание ТК РФ и применение его на практике;умение работать с большим объемом информации