Выполняет работу по комплектованию учреждения кадрами требуемых профессий, специальностей и квалификации.Участвует в изучении рынка труда для определения источников удовлетворения потребности в кадрах.Информирует работников предприятия об имеющихся вакансиях.Анализирует состояние трудовой дисциплины и выполнение работниками учреждения правил внутреннего трудового распорядкаВыдает выписки...