a
b
c
d
Отзывы о компании «ОГОГО Обстановочка»
Отзывы о работодателях являются, пожалуй, одним из решающих факторов при устройстве на работу. Получить объективную информацию о потенциальном работодателя всегда полезно. Первое впечатление может быть обманчивым, а опыт работы с конкретной компанией других людей сможет разъяснить ситуацию и получить представление о той или иной организации.
Негативный отзыв
Проработала пол года в ОГОГО Обстановочка при собеседовании пообещали 3 процента от плана плюс 1000 выход и оформление,месяц документы возила на работу так и не взглянули даже , дочь хозяйки постоянно грубила унижала чуть ли не при покупателях (ФИО) по заглавным буквам З.А...
Негативный отзыв
Не успел устроиться как меня обхамила наемный руководительница магазина (Мойшук Е.В.) — назвала ничтожеством. Постоянно повышает на сотрудников голос и неуважительно относится к труду, переходит на личности,требуя полной самоотдачи. Огромная текучка кадров, неоплачиваемые переработки, черная зарплата не в срок и руководитель с манией величия, который ведет себя, как будто вся сеть магазинов ее...
Негативный отзыв
Я работаю уже не первый год в этой фирме. Но с каждым месяцем здесь все хуже и хуже. Зарплату во время не платят. С этого месяца у нас вообще 1 раз в месяц платят. Аванс в следующем месяце дают. Аргументируя что нет денег или зарплату не защитили. Что за нелепые отмазки? Плюс начальство не во что тебя не ставит. График стал скользящий, а не 2 на 2...
Уважаемые пользователи сайта! Если вы по каким-либо причинам не согласны с отзывами, видите в них ложную информацию или личные данные, которые не должны подлежать разглашению, обращайтесь в службу поддержки сайта. Каждое ваше пожелание будет рассмотрено. Тем не менее, не стоит забывать, что ресурс FindJob.ru является открытым. Здесь каждый может высказывать своё мнение о той или иной организации. Обратите внимание, что на сайте есть как положительные, так и отрицательные отзывы о работодателях. Если вы решили оставить негативный отзыв о компании, постарайтесь использовать корректные выражения, а не эмоциональные обороты речи. Будьте объективны. Надеемся на понимание, как со стороны работодателей, так и со стороны сотрудников и клиентов организаций.