a
b
c
d
Отзывы о компании «Молния магазин»
Отзывы о работодателях являются, пожалуй, одним из решающих факторов при устройстве на работу. Получить объективную информацию о потенциальном работодателя всегда полезно. Первое впечатление может быть обманчивым, а опыт работы с конкретной компанией других людей сможет разъяснить ситуацию и получить представление о той или иной организации.
Положительный отзыв
Полностью согласна с автором предыдущего отзыва,сама была знакома с компанией много лет.Похоже в погоне за прибылью и развитием руководство утратило главное,любовь постоянных покупателей.А в руководители ныне набирают тех,кто угоден вышестоящему начальству и не задает лишних вопросов.Вы же заметили как директор и зам.директора похожи.
Положительный отзыв
Молния-5, ул.Бр. Кашириных, 133 После работы в ООО «Молл» в Молнии в„–5 по адресу ул.Бр. Кашириных, 133 задаюсь вопросом: «Что нужно сделать, чтобы стать директором и так «эффективно» работать: учиться в учебных заведениях по профилю или …?» Ежедневные бездарные утреннии планерки с одной и той же тематикой: вопросы экономии всего и вся, выполнение плана, сравнение результатов работы филиала за...
Положительный отзыв
@Гость, @Бывшая работница отдела продукты, @Гость, Надо же какой няшка «максим картонажник», и это учитывая то, что картонажника нет в штате Молнии, эти люди приходят из другой организации раз в неделю, сунут под пресс картонные каробки и опять уходят, и кортонажника никто в магазине никто не знает и он никого не знает...
Негативный отзыв
Позор магазинам Молния,прикрываясь кризисом урезают у работников их «нищенскую зарплату»,люди не будьте лохами обращайтесь в Трудовую инспекцию и суды по вопросам нарушения Ваших прав
Положительный отзыв
@Гость, Это ещё цветочки! Вот что твориться на Мультитемпературном складе по улице Моховая 7-это да!!! ЦА на днях устроил целое шоу!!! Приехали Директор по персоналу, Руководитель по персоналу и Супервайзер ОПП с видеокамерой и стали вызывать по одному сотруднику к себе в кабинет и заставляли подписывать дополнительные соглашения к трудовому договору, где сотрудник под давлением и объективом...
Положительный отзыв
@Гость, Да, куда Молния катится, раньше все совсем по другому было. Работать в компании было одно удовольствие, сотрудников ценили и уважали, соответственно и оплата труда была достойной, а сейчас понастроили кучу магазинов,а на сотрудников наплевали, позор такой компании, не будет у нее будущего,,,
Негативный отзыв
Без придел полный. Трудовое законодательство не соблюдают вообще, платят голый оклад,премии обещают но это очень редкое явление. к сотрудникам относятся как к рабам. Если работник начинает задавать много вопросов которые не нравятся руководству его всячески будут пытаться уволить...
Положительный отзыв
А КАК РАБОТА НА ПРОИЗВОДСТВЕ? МОЖНО ЛИ ТУДА ИДТИ РАБОТАТЬ
Негативный отзыв
На данный момент в Молнии твориться черте что, идет массовое сокращение штата. Сокращать по закону сотрудников Молнии,Руководство компании не хочет, всеми правдами и неправдами стараются сделать так, чтобы сотрудники ушли по собственному желанию, без каких-либо выплат и компенсаций, а если сотрудник не хочет уходить по собственному желанию его начинают запугивать дисциплинарными актами, открыто...
Положительный отзыв
Читаю отзывы и хочу сказать одно, когда я работала в Молнии по «Братьев Кашириных 133″ это было самое лучшее время в моей жизни. Коллектив ВЕСЬ у нас подобрался на редкость самый лучший! Отдельное спасибо хотелось бы сказать Василию Мардвинову, который взял меня в этот коллектив, помогал мне освоиться и не когда не ругал...
Положительный отзыв
Саша, все правильно, дави их — чтобы все справедливо,честно было и по закону. А вообще — люди — если честно, обходите молнию стороной — там руководство простых сотрудников за людей не считает…..они для них — расходный материал, не нравиться — увольняйтесь — мы других найдем — вот их миссия. Об сотрудников ноги вытирают, а жопу лижут покупателям...
Положительный отзыв
Устроился на работу в центре работе персонала все хорошо отлично и порядочно, приехал на стажировку в 1ю молнию стажер продавец-напитков все хорошо и вроде не трудно ротация разгрузка полетов и тд и мерчеры вроде нормальные , вот проходит (с 10.04.2014- по 12.04.2014)2 дня стажировки в последний день не могут заполнить бумагу о стажировки мол Чабышева Виктория Сергеевна на больничном, и ни кто из ...
Негативный отзыв
Полная *опа !!! Не советую не кому !!!
Положительный отзыв
Директор и заиестители хорошие я ими рад таких побольше
Положительный отзыв
Не желательно
Негативный отзыв
Прошу принять меры В АДРЕСС Мэнджера светла маратовны молния в„– 9 в отношсвоих работников ( матершиные слова УГРОЗЫ В АДРЕС РАБОТНИКОВ и угроза мужем около магазина
Негативный отзыв
Кошмар что творится в молнии 9 соплячки девченки много на себя берут ходят в старшие кассиры идите *учки учится я не строите из себя крутых
Положительный отзыв
@Раиса Зарплату выплачивают вовремя, премии по истечении 3 месяцев работы, правда не очень большие премии. Коллектив хороший, но это конечно зависит от магазина, сам работаю в «Молнии 5″ — на Бр. Кашириных 133. Штрафов у продавцов нет, у кассиров только за недостачи по кассе, но их желательно что бы не было, в противном случае могут уволить за недоверие к сотруднику...
Положительный отзыв
Кто работает в этой компании отзовитесь! Хочу устроиться туда кассиром, но сомневаюсь…. Расскажите, как выплачивают зарплату, есть- ли какие-нибудь штрафы, какой коллектив? Помогите!!!
Уважаемые пользователи сайта! Если вы по каким-либо причинам не согласны с отзывами, видите в них ложную информацию или личные данные, которые не должны подлежать разглашению, обращайтесь в службу поддержки сайта. Каждое ваше пожелание будет рассмотрено. Тем не менее, не стоит забывать, что ресурс FindJob.ru является открытым. Здесь каждый может высказывать своё мнение о той или иной организации. Обратите внимание, что на сайте есть как положительные, так и отрицательные отзывы о работодателях. Если вы решили оставить негативный отзыв о компании, постарайтесь использовать корректные выражения, а не эмоциональные обороты речи. Будьте объективны. Надеемся на понимание, как со стороны работодателей, так и со стороны сотрудников и клиентов организаций.