a
b
c
d
Отзывы о компании «ООО ТПК»
Отзывы о работодателях являются, пожалуй, одним из решающих факторов при устройстве на работу. Получить объективную информацию о потенциальном работодателя всегда полезно. Первое впечатление может быть обманчивым, а опыт работы с конкретной компанией других людей сможет разъяснить ситуацию и получить представление о той или иной организации.
Негативный отзыв
Томская Проектная Компания - берут на работу молодых специалистов, обещают золотые горы, а в итоге не платят вообще ничего. Я прорабоатала 3 месяца и получила 5000 спустя месяц после начала работы, хотя договаривались на 10000. И все!! дальше кормят завтраками. Работы буран. Организация для волонтеров...
Негативный отзыв
ООО ТПК на территории Станкостроительного завода. Очередная "шарага"Рязани, которые перебрались из Электростали в поисках дешевой раб. Силы... "Кидают" во всем... И с зар.платой и обязанностями... Не поддавайтесь на провокации с их стороны грязный цех с грязной работой с неадекватным начальством... Хозяевам москвичам чхать на всех... Для них Вы просто быдло.....
Негативный отзыв
ООО ТПК Не ходите в эту контору, зря потеряете время. Кидают народ на деньги под разным предлогом. Очень большая " текучка" кадров.Неадекватное начальство - отношение к работнику как к быдлу.Не зря переехали с Электростали - в поисках дешевой рабочей силы.Прочитайте отзывы о" FD пласт" - название фирмы в столице.Там они также "разводили" рабочих на деньги...
Уважаемые пользователи сайта! Если вы по каким-либо причинам не согласны с отзывами, видите в них ложную информацию или личные данные, которые не должны подлежать разглашению, обращайтесь в службу поддержки сайта. Каждое ваше пожелание будет рассмотрено. Тем не менее, не стоит забывать, что ресурс FindJob.ru является открытым. Здесь каждый может высказывать своё мнение о той или иной организации. Обратите внимание, что на сайте есть как положительные, так и отрицательные отзывы о работодателях. Если вы решили оставить негативный отзыв о компании, постарайтесь использовать корректные выражения, а не эмоциональные обороты речи. Будьте объективны. Надеемся на понимание, как со стороны работодателей, так и со стороны сотрудников и клиентов организаций.