Обязанности: Кадровое делопроизводство в полном объеме (прием, перевод, увольнение, предоставление отпусков, подсчет стажа и др., штат в количестве 80 человек) ; Обеспечение ознакомления сотрудников с кадровыми документами; Организация хранения кадровых документов; Подбор персонала, проведение первичных собеседований, ведение базы кандидатов; Ведение и контроль штатного расписания компании; Стаж...