Обязанности: Планирование и достижение показателей Организация и контроль работы сотрудников по поставленным целям и задачам Управление персоналом (подбор, оценка, развитие персонала) Высшее образование, стаж работы более 5 лет, полная занятость Высшее образование (маркетинг, реклама, менеджмент) Опыт работы от 5-ти лет, в руководящей должности от 3-х лет Уверенный пользователь ПК Знания и навыки ...